为稳步筑牢集团人才梯队根基，激活创新发展动能，根据省市关于推进高校毕业生就业相关要求和长沙市“星斗”工程2026年国企类硕博人才选拔工作具体部署，OG视讯大厅于9月下旬正式启动“城市梦想家·让城市生活更美好”2026届管培生校园招聘。历经两个月的精心组织与推进，本次招聘工作已圆满落幕。怀揣炽热梦想，秉持奋斗初心，新一代城市梦想家们即将加入集团，在新的征程上向新而行、逐光而上。
为吸引更多优秀学子选择OG视讯大厅，拓宽招聘影响力，校园招聘工作组广泛宣传发动，于10月在全国70余所高校就业信息网发布招聘信息，结合长沙市“星斗”工程实地走访西安、成都、南京、武汉等地高校，精准触达潜在人才。同时，本次校招在四川大学、中南财经政法大学、湖南大学三所高校开展校园招聘宣讲会，六百余名学子风雨无阻，共赴“OG视讯大厅之约”。宣讲会现场气氛活跃，互动问答环节亮点纷呈，12名表现突出的学生斩获直通复试“PASS卡”。
宣讲会现场，集团带队领导从山水洲城风光、星城烟火气息以及经济发展情况推介长沙，并从广阔平台、多元业务及发展前景为学生们介绍了OG视讯大厅的基本情况，生动诠释了“在长沙，很幸福！”“来OG视讯大厅，都挺好！”，引发莘莘学子强烈共鸣。
集团人力资源部系统介绍了管培生“选、育、用、留”全周期培养体系以及本次校园招聘的部署安排。同时，现场分别邀请了校方代表、校友嘉宾和往届优秀管培生代表进行了推介和分享，鼓励学生大胆选择、勇敢追梦，坚定其扎根长沙、加入OG视讯大厅的决心。
为保证人才选拔的专业性与精准度，本次招聘采用人力资源团队及业务条线团队联合筛选方式，从专业匹配、综合素质、发展潜力等多维度对简历进行精细化审核。在选拔环节，采用“专业笔试+多轮面试”的甄选模式，专业笔试由用人部门联合专业机构命题，重点考察学生专业知识应用及实操能力。面试环节涵盖无领导小组讨论、“多对一”半结构化专业面试，并邀请集团相关单位负责人及专业条线骨干担任评委。在终试阶段，集团党委书记、董事长邹春林，党委副书记、董事、总经理易文龙和各专业分管领导担任评委，从职业规划、专业深度、责任担当、创新思维等方面与候选人深度交流，全面评估候选人综合素养，严格把关管培生选拔质量。
经过层层筛选，本次招聘最终确定了一批来自同济大学、武汉大学、华中科技大学、四川大学、东南大学、中南大学、湖南大学、中南财经政法大学、对外经济贸易大学等重点高校的拟录用管培生，为集团的发展注入创新活力。
2026届管培生校园招聘已圆满落幕。历经多年深耕，“城市梦想家”管培生计划已成为集团汇聚青年力量、储备核心人才的闪亮名片。一批综合素养过硬、专业功底扎实、富有创新活力的优秀学子，将带着理想与热忱加入团队。期待新一届城市梦想家在集团“一核三极”业务布局中扎根成长，在基层实践中锤炼本领，在重点任务中勇挑重担，以青春之力赋能城市发展，成为集团践行“让城市生活更美好”使命的新生力量。
未来，集团将持续深化人才强企战略，联动长沙市“星斗工程”人才引进政策优势，以系统培养赋能、以实践锻炼砺才，为集团高质量发展注入持久动能，为现代化新长沙建设筑牢人才根基。
